Domanda:
Molto spesso le aziende non ci forniscono informazioni complete intenzionalmente salvo poi strepitare quando ci sono problemi. Vorrei sentire un parere legale a riguardo.Le informazioni sui rischi lavorativi devono esserecontenute nel piano di valutazione dei rischi che dobbiamo esaminare una volta redatto contribuendo alla sua redazione se necessario con ulteriori richieste dsi informazioni o con precisazioni.Non mi sembra che abbiamo alcuna facoltà investigativa se ci sono omissioni nell'elenco dei dipendenti o se manca l'indicazione di una lavorazione gestita in una parte del magazzeno e non specificatamente indicata.In una azienda con rischio chimico devo contribuire alla valutazione stessa esaminandola insieme ai monitoraggi ambientali ,ma non ho alcun obbligo di esaminare 900 schede di sicurezza per altro fornitomi in alcuni casi illeggibili e non corrispondenti alla normativa REACH.
Risposta:
E’ un problema vecchio. Il primo punto fermo è che il medico competente collabora ma il responsabile della valutazione rischio rimane il datore di lavoro. I problemi che tu poni riguardano la qualità della valutazione di rischi, che il medico competente deve contribuire a migliorare con le sue osservazioni, soprattutto in sede di riunione periodica. Ora è impensabile che il MC si sostituisca ad un servizio di prevenzione e protezione, ma la sua esperienza sa discernere se quello è un vero DVR o una stesura formale che copre una scarsa attività di valutazione. Bene, il MC a questo punto o riesce a far fare un passo decisivo a questa attività o se, continuando la sua collaborazione, si rende corresponsabile di una mancata valutazione; questo a nostro avviso è il punto. Naturalmente tutti sappiamo, per esperienza che questo cambio di passo non è semplice né immediato, ma senza segnali di reimpostazione positiva su questo tema, il nostro consiglio è di cessare la collaborazione. Lasciamo il parere legale agli atti dei vari corsi dell’ANMA che hanno affrontato questo argomento; Dott.ssa Guardavilla docet. Buon lavoro.